Siły Kosmiczne promują praktyczne zastosowania sztucznej inteligencji poprzez wyzwanie AI
Zasilany sztuczną inteligencją inteligentny asystent onboardingowy, stworzony, aby pomagać nowym członkom Sił Kosmicznych w poruszaniu się po najwcześniejszych etapach służby, zwyciężył w corocznym AI Challenge Sił Kosmicznych USA; o wynikach poinformowano w ostatnim czasie, podkreślając to narzędzie jako przykład praktycznych zastosowań AI w wewnętrznych sprawach służby.
Zwycięski projekt, Polaris Onboarding Agent, to cyfrowy przewodnik, który udziela interaktywnych, konwersacyjnych odpowiedzi na typowe pytania stawiane przez nowych strażników. Narzędzie obejmuje wymagania administracyjne, ścieżki szkoleniowe, polityki, świadczenia i terminologię specyficzną dla Sił Kosmicznych, dopasowując odpowiedzi do roli użytkownika, etapu i statusu w procesie wprowadzania.
Zamiast polegać na statycznych listach kontrolnych, plikach PDF lub nieformalnym przekazywaniu informacji między biurami, Polaris korzysta z modelu asystenta AI, który prowadzi użytkowników przez zadania i decyzje w miarę ich pojawiania się. Najwyżsi rangą liderzy opisywali takie podejście jako bezpieczny sposób na podniesienie wydajności przy jednoczesnym ograniczeniu zamieszania wśród nowego personelu.
"Automatyzacja musi być częścią wszystkiego, co robimy" ? powiedział Sekretarz Sił Powietrznych Troy Meink podczas zebrania strażników Sił Kosmicznych na konferencji Spacepower, gdzie prezentowano wyniki konkursu.
AI Challenge Sił Kosmicznych to roczny konkurs mający na celu przyspieszenie rozwoju i wdrażania narzędzi AI, które rozwiązują konkretne problemy stojące przed służbą. Według władz Sił Kosmicznych w konkursie w 2025 roku rywalizowało 29 zespołów.
Meink wezwał siły do budowania kompetencji z zakresu AI w szeregach, zamiast polegać wyłącznie na kontraktorach oferujących rozwiązania oparte na AI.
"Uwielbiamy wsparcie kontraktowe, które nam zapewniają. Są fenomenalni, i mamy ich wielu, którzy pomagają w tej dziedzinie" ? powiedział Meink. "Jednak trzeba być ekspertem; jeśli nie rozumiesz, jak działają duże modele językowe, musisz rozpocząć eksperymenty z GenAI, odnosząc się do niedawno uruchomionej platformy AI w Pentagonie."
"Musisz być w stanie generować automatyczne aplikacje dla tego, co chcesz zrealizować," dodał Meink. "Nie możemy polegać wyłącznie na kontrakcie ? potrzebujemy takiego zestawu umiejętności we wszystkim, co robimy."
Polaris Onboarding Agent został opracowany przez Order66, fabrykę oprogramowania działającą w Dowództwie Systemów Kosmicznych. Fabryki oprogramowania w całym Departamencie Obrony są zaprojektowane do szybkiego tworzenia i wdrażania narzędzi cyfrowych z udziałem deweloperów rządowych i wojskowych, zwykle koncentrując się na procesach wewnętrznych, a nie na systemach operacyjnych.
AI Challenge i projekt Polaris wpisują się w szersze działania Departamentu Obrony mające na celu operacyjne praktyczne sztuczną inteligencję w armii, szczególnie w rolach niejawnych, administracyjnych i wspierających decyzje.
Ten wysiłek obejmuje GenAI.mil, bezpieczną platformę korporacyjną zaprojektowaną, aby członkowie służby i pracownicy cywilni mieli dostęp do narzędzi generatywnej AI, takich jak Gemini for Government od Google. Platforma ma na celu osadzenie generatywnej AI w codziennych przepływach pracy przy jednoczesnym utrzymaniu zabezpieczeń dla informacji niejawnych i kontrolowanych niejawnych.
Urzędnicy obrony podkreślają, że wczesne działania w zakresie adopcji AI koncentrują się na poprawie wewnętrznej wydajności i gotowości, jednocześnie pozwalając Departamentowi zdobyć doświadczenie w tej technologii, zanim zastosuje ją w misjach operacyjnych o wyższym ryzyku.
Dziękujemy, że przeczytałaś/eś artykuł!
